2021年随着团建行业的升级换代，越来越多的企事业学会了一些小游戏的组织方法，玩起来也是不亦乐乎。但是其中的游戏步骤和精髓还是有很多小伙伴没有掌握，借此机会，天创团建的教练组精心为小伙伴们整理了几个比较简单易懂的游戏，为大家揭秘团建游戏的奥秘。
以下游戏玩法，方式仅供分享。
1、合力创新——引爆未来!
团建游戏；呼吸力量
培训器材：任务书、PVC管、直通十字等接头
方法；按照参加活动人数随机编组，平均分配。搭设相同数量的进气孔，留下一个出气孔用于排气将气球充爆。该游戏可以根据爆炸气球个数评比优胜队伍，也可以作为游戏比拼的一项。
培训目标：
部门沟通;分工与执行，沟通方式，沟通技巧;系统思考，过程管理;信息整合，
整体规划，创新与效率;合力制胜，团队合作。
项目寓意：
1、 体验不同的沟通模式及不同位面沟通之间的冲突
2、 建立良好的工作习惯流程
3、 培养积极的心态、高度的责任感
4、 培养高度契合执行力
5、 体会团队力量，引爆未来!
2、齐心协力——抢滩登陆!
游戏名；抢滩登陆
方法：如何使用有限的过河资源，用最快的时间，让全体队员一次性安全通过一条水流湍急
的大河，每块木板在任何时候都需要有人用身体接触，如果不接触，则木板将会随流沙河飘走，
每个成员不能接触到地面，接触地面就所有成员重头开始。
3、竞争与合作——荆棘排雷!
游戏名；荆棘排雷（荆棘取水）
方法：全体队员利用40分钟时间联系要求全体学员在规定的时间内，按照规则要求在布满
地雷的区域中找到一条通道，走出雷区。
项目目的：1)领导力，管理者在组织中的作用;2)重视工作效率;3)决策与决策目标;
4)突破思维定势;5)好的方法可以事半功倍!
4、合力创新——雷区取水!
游戏名；雷区取水（隔空取水）
方法：在近15平方米的“雷区”中放有队员们闯关所必需的饮水资源，在不能踏入雷
区的前提下，如何利用现有的道具(每队一根长绳)，去获取所需的资源?
项目目的：1、领悟团队之间需要竞争也需要合作;2、怎样通过团队合作达到双赢;
3、市场竞争是最佳目的就是共赢;4、展示同心协力的益处，共同体验成功;
5、如何激发团队创造性思维!
5、激情挑战——挑战5分钟!
游戏名；挑战5分钟
项目介绍：各队在规定的五分钟时间内，将连续完成：击鼓颠球、不倒森林、
珠行万里、一圈到底、团队创造梦想的五个项目组合!根据公司实际情况也可以自行调换其他类别的游戏道具替代。
培训目标：
1、为实现目标而强化信念和实行力;
2、在欢乐的活动中，向更快更高更强的目标迈进。
3、挖掘每个人具备的挑战的意志和热情;
6、决战沙场——排兵布阵!
游戏名；排兵布阵
方法：把学员分成两个团队，每个团队有四种角色，将军、传令官、战场
督导各一人， 剩下的为士兵， 双方士兵在将军的指挥下，攻击对方士兵，幸
存者多为胜方，决战沙城，谁主沉浮?
培训目标：
1、 建立小组成员的相互信任。2、促进沟通与交流。
3、 使小组充满活力。4、管理上的换位思考。
5、高层、管理层、执行层之间的信息传递。
6、细节决定成败。
7、沟通合作——团队双解码!
游戏名；团队双解码
方法：各队在规定的时间(30一40分钟)内，将反扣在桌面上的26张扑克按红桃A，黑桃A，红桃2，黑桃2(也就是一张红桃一张黑桃)这样的顺序一直翻到K(也就是最后到黑桃K)
培训目标：使参与者提升对于“思维创新”的认识和理解;使参与者感受组织内部合理分工的重要性;
使参与者思考决策与执行的关系;使参与者在快节奏的体验中感受团队合作。
8、沟通执行——驿站传书!
游戏名；驿站传书
项目介绍：全队成员排成一列，培训师先让其自行约定信号及信号的传递方式。然后
将一组自然数交给排尾，由排尾传递给排头。要求如下：
1、人不能讲话(包括有规律的发出声音)、移动;
2、不能使用字、笔及手机短信等工具;
3、前面的人不能往后看;
4、后面的人不能把手伸到前面人的眼前比划。
培训目标：1. 了解沟通的过程和要素;2. 体会沟通中的组织障碍及控制;3. 认识到突
破性思维的益处;4. 善于利用规则;5. 增强相互合作的团队精神!
以上团建小游戏操作简单，操作性强，能够满足公司团建游戏组织的基本需求，只要细心整理下游戏道具和组织方法都能够顺利的完成。如果在实际准备过程中存在哪些不明确的环节可以联系小编，天创团建免费提供相应支持。最后声明本游戏组织方法仅供参考、谢谢大家
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